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    • 29 septiembre, 2020 at 12:26 pm #13624
      Cristian Sch.
      Participante

      Buen día estimada, en mi opinión entiendo que si el trabajador puede disponer libremente de dicha hora intermedia, la misma no constituye parte de la jornada laboral. Saludos.

    • 9 octubre, 2020 at 1:15 am #13956
      Gabriela Edith Serra
      Participante

      EL TOPE MAXIMO POR JORNADA DE TRABAJO ES DE 9 HS POR DIA Y DE 48 HS SEMANALES. Y LA JORNADA Y HORA DE ALMUERZO DEBERIA QUEDAR FUERA DE LA JORNADA SIEMPRE Y CUANDO EL EMPLEADO TENGA LA POSIBILIDAD DESALIR DE LA OFICINA Y NO POSEA UN COMEDOR. SINO ESTA DENTRO DE LA JORNADA.

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